सटीक उत्तर: लगभग दो से तीन सप्ताह
आवेदक को अधिक सूक्ष्म और गहन तरीके से जानने के लिए भर्तीकर्ताओं द्वारा साक्षात्कार आयोजित किए जाते हैं। वे नौकरी के लिए आवेदन करने वाले व्यक्ति की तकनीकी दक्षता का भी परीक्षण करते हैं। आमतौर पर, नौकरी के लिए साक्षात्कार से पहले समूह चर्चा या लिखित परीक्षा के कई दौर हो सकते हैं।
आवेदक की योग्यता की जांच करना साक्षात्कार का मुख्य औचित्य है। विभिन्न नौकरियों और उद्योगों के लिए साक्षात्कार में प्रतीक्षा की अलग-अलग समय अवधि होगी। हालाँकि, अधिकांश उद्योगों में साक्षात्कार के समय और चयन सूची में वृद्धि के बीच अंतर होता है। चयनित व्यक्तियों से संपर्क करने की जिम्मेदारी मानव संसाधन विभाग की है।
साक्षात्कार के कितने समय बाद वापस सुनना है?
साक्षात्कार के बाद प्रतीक्षा की समयावधि विभिन्न कारकों की सूची पर निर्भर हो सकती है। विचाराधीन विशेष उद्योग, कुल रिक्ति सूची, आवेदकों की संख्या, आदि भर्तीकर्ता से जवाब सुनने में लगने वाले समय के महत्वपूर्ण निर्धारक हो सकते हैं।
इसी तरह, साक्षात्कार का नतीजा भर्ती फर्म से जवाब सुनने में लगने वाले समय को भी निर्धारित करेगा। इस प्रकार, एक निर्णायक समयरेखा तैयार करना कठिन है। हालाँकि, ऐसा कहा जा रहा है कि, प्रतीक्षा की अधिक या कम सटीक रूपरेखा तैयार करना संभव है जो औद्योगिक क्षेत्रों में अधिकांश साक्षात्कार व्यवस्थाओं पर लागू हो।
आमतौर पर, यदि रिक्त पद पर कुछ प्रतिस्पर्धी आवेदक हैं, तो उन्हें सत्र के अंत तक उनकी स्थिति से अवगत करा दिया जाता है। ऐसे अधिकांश नौकरियों के साक्षात्कार में, भर्तीकर्ता साक्षात्कारकर्ता को इस बात से अवगत कराता है कि वह अपने प्रदर्शन से खुश है या नाखुश। इस प्रकार, अंत तक, व्यक्ति को या तो काम पर रखा जा सकता है या मौके पर ही अस्वीकार कर दिया जा सकता है।
हालाँकि, सरकारी नौकरी या इंजीनियरिंग जैसे कुछ अवसर भी हो सकते हैं, जहाँ सैकड़ों आवेदक होते हैं। ऐसी नौकरियों के लिए व्यक्ति को व्यक्ति की स्थिति का खुलासा करने से पहले लगभग 2 से 3 सप्ताह तक इंतजार करना होगा। यह समयावधि 3 सप्ताह से अधिक नहीं है.
सामान्य मानदंड यह है कि साक्षात्कारकर्ता को प्रक्रिया का परिणाम या तो सत्र के अंत तक या पूरी साक्षात्कार प्रक्रिया पूरी होने के 3 सप्ताह के भीतर पता चल जाएगा। यदि 3 सप्ताह के बाद भी कोई प्रतिक्रिया नहीं मिलती है, तो इसका मतलब है कि कंपनी ने एक अलग दिशा में आगे बढ़ने का फैसला किया है और व्यक्ति को अन्य अवसरों के लिए प्रयास करना चाहिए।
सारांश में:
| आवेदकों की संख्या | इंतजार का समय |
| कुछ | इंतजार नहीं करना |
| बहुत | 3 सप्ताह तक |
आपको साक्षात्कार के बाद जवाब सुनने के लिए इतना लंबा इंतजार क्यों करना पड़ता है?
साक्षात्कार और कंपनी से जवाब सुनने के बीच समय का अंतर कई कारणों से हो सकता है। इनमें से अधिकतर कारण कंपनियों की नौकरशाही प्रकृति से उत्पन्न होते हैं। आदेश की नौकरशाही श्रृंखला, दस्तावेजों को रिकॉर्ड करने और सत्यापित करने की आवश्यकता आदि में समय लग सकता है।
ऐसे पदों के लिए साक्षात्कार करते समय, जिनमें साक्षात्कार और प्रस्तुतियों के कई दौर होते हैं, अंतिम निर्णय सामने आने से पहले 3 सप्ताह की देरी की उम्मीद करना काफी आम है। इसका तर्क यह है कि कई उल्लेखनीय उम्मीदवार हैं और सर्वश्रेष्ठ में से सर्वश्रेष्ठ का चयन करने में प्रबंधन को कुछ समय लगता है।
सभी साक्षात्कार पूरे होने के बाद, भर्ती कर्मी यह देखने के लिए आवेदकों को क्रॉस-रेफरेंस कर सकते हैं कि पद के लिए सबसे योग्य और सबसे उपयुक्त कौन होगा। इस विचार-विमर्श प्रक्रिया में कुछ समय लग सकता है। इस प्रकार, निर्णय में 2 से 3 सप्ताह की देरी हो सकती है।
हालाँकि, जब किसी नौकरी के लिए आवेदकों की संख्या कम होती है, तो इस बात की प्रबल संभावना होती है कि भर्तीकर्ताओं को दीर्घकालिक विचार-विमर्श की तुलना में ऑन-स्पॉट मूल्यांकन अधिक निर्णायक लगता है। ऐसे मामलों में, आवेदक को साक्षात्कार सत्र के अंत तक पता चल जाएगा कि उसका चयन किया गया है या अस्वीकार कर दिया गया है। कभी-कभी भर्तीकर्ता अपने निर्णय की घोषणा उस दिन के अंत में भी कर सकते हैं जब सभी आवेदकों का साक्षात्कार हो चुका हो।
किसी भर्तीकर्ता से जवाब सुनने में देरी साक्षात्कार प्रक्रिया में अंतर्निहित है। एक आवेदक के रूप में रिक्त पदों के लिए तब तक उपस्थित रहना हमेशा बुद्धिमानी है जब तक कि किसी को किसी कंपनी से सकारात्मक समाचार न मिल जाए।
निष्कर्ष
नौकरी के उद्घाटन के लिए प्रत्येक संभावित आवेदक को पद दिए जाने से पहले साक्षात्कार की एक कठोर प्रक्रिया से गुजरना पड़ता है। इसमें काफी समय लग सकता है. इसी तरह, साक्षात्कार समाप्त होने के बाद, कंपनी को संबंधित व्यक्ति के पास वापस आने में फिर से कुछ समय लग सकता है।
औसतन, साक्षात्कार के बाद प्रतीक्षा की कमोबेश मानक अवधि 2 से 3 सप्ताह है। कुछ भर्तीकर्ता साक्षात्कार के 5 दिनों के भीतर व्यक्ति के पास वापस आ सकते हैं, जबकि अन्य को साक्षात्कारकर्ताओं के पास वापस आने में अधिक समय लग सकता है। इसलिए, साक्षात्कार के बाद जवाब सुनने के लिए अधिकतम 3 सप्ताह तक प्रतीक्षा करना समझदारी है। यदि इस अवधि के भीतर किसी से संपर्क नहीं किया जाता है, तो उत्तर संभवतः नकारात्मक होगा।
संदर्भ
- https://www.sciencedirect.com/science/article/pii/0001879184900083
- https://www.emerald.com/insight/content/doi/10.1108/IJM-12-2014-0258/full/html
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