एक लेनदार कब तक मजदूरी कम कर सकता है (और क्यों)?

सटीक उत्तर: कम से कम 6 महीने का बकाया ऋण

वेतन का भुगतान एक ऐसी प्रक्रिया है जिसके द्वारा किसी व्यक्ति के लेनदार उधारकर्ता के वेतन से एक निश्चित राशि का भुगतान कर सकते हैं। ऐसी प्रक्रिया न्यायपालिका या आईआरएस जैसे सरकारी अधिकारियों के आदेश पर शुरू होती है। लेनदार के नियोक्ता को कानूनी तौर पर अदालत या प्राधिकरण द्वारा तय की गई राशि को रोकना आवश्यक है।

सजावट के निर्णय को स्थापित करने वाले आदेश को सजावट की सूचना कहा जाता है। वेतन से प्राप्त राशि किसी भी रूप में व्यक्ति को नहीं सौंपी जाती बल्कि स्रोत पर ही काट ली जाती है। ऐसी प्रक्रिया तब तक जारी रहती है जब तक कि ऋण पूरा न हो जाए या गार्निशमेंट का उद्देश्य प्राप्त न हो जाए।

एक ऋणदाता कितनी देर पहले मजदूरी समाप्त कर सकता है?

कर्मचारी के लिए वेतन वृद्धि एक अच्छा अनुभव नहीं हो सकता है, खासकर यदि वे वित्तीय उथल-पुथल से गुजर रहे हों। यह निश्चित रूप से व्यक्ति के जीवन में बड़ी उथल-पुथल पैदा करेगा और व्यक्ति ऐसी बाधाओं को दूर करने के लिए बेहतर ढंग से तैयार हो सकता है। इसलिए एक कर्मचारी को ऐसी स्थिति और उसके परिणामों का सामना करने के लिए तैयार रहना चाहिए।

आम तौर पर, जब किसी व्यक्ति पर कम से कम 6 महीने से अधिक या उससे अधिक समय से कर्ज बकाया हो, तो उसे वेतन भुगतान के लिए खुद को तैयार करना चाहिए। इसके अलावा, तलाक और बच्चे की देखभाल और अलगाव जैसे पारिवारिक मुद्दों से जूझ रहे व्यक्ति को वेतन कटौती का खतरा होता है। पूर्व पति या पत्नी को गुजारा भत्ता देने और बच्चे के भरण-पोषण के लिए अदालत द्वारा वेतन कटौती का आदेश दिया जा सकता है। इनके अलावा, कर और छात्र ऋण का भुगतान न करने जैसे मामलों में भी वेतन कटौती हो सकती है।

अलग-अलग अवधि होती है जिसके बाद अदालत या कोई सक्षम सरकारी प्राधिकारी कर्मचारी के नियोक्ता को वेतन कटौती का आदेश दे सकता है। ये अधिकारी नियोक्ता को अतिरिक्त वेतन राशि किसी विशेष व्यक्ति या खाते में भेजने का भी निर्देश देते हैं।

न्यायिक घोषणाओं के मामले में, एक वर्ष तक के अदालती मामले के बाद वेतन कटौती का आदेश दिया जाता है। यही बात बाल सहायता और गुजारा भत्ता के लिए भी है, जबकि छात्र ऋण या बकाया कर का भुगतान न करने पर वेतन कटौती का आदेश 6 महीने से अधिक समय के बाद दिया जा सकता है।

एक लेनदार इतने लंबे समय के बाद मजदूरी क्यों कम कर सकता है?

एक ऋणदाता केवल तभी मजदूरी कम कर सकता है जब उधारकर्ता समय पर बार-बार भुगतान करने में विफल रहता है। ऐसे मामले में, ऋणदाता कई सरकारी नियमों के माध्यम से उपलब्ध कानूनी उपायों का विकल्प चुन सकते हैं। इन कानूनी मार्गों में समय लगता है और इसलिए ऋणदाता उस लंबे समय के बाद मजदूरी कम कर सकता है।

कानून की अदालत को न्यायिक निर्णय पारित करने में समय लगता है क्योंकि उसकी याचिका दायर की जाती है, पार्टियों को नोटिस जारी किए जाते हैं, फिर वह निर्णय देने से पहले तर्क और प्रतिवाद सुनती है। यह एक समय लेने वाली प्रक्रिया है और एक ऋणदाता इस समय से पहले मजदूरी का भुगतान नहीं कर सकता है। वेतन कटौती के लिए न्यायिक निर्णय अवैतनिक ऋण और अन्य समान वित्तीय मामलों में सुनाए जा सकते हैं।

Cases regarding child support and alimony to an ex-spouse after divorce also take nearly a year. These are complicated matters and their hearing takes time. Courts ask them for mutual settlement and this entire process needs time.

कर्मचारी के अवैतनिक छात्र ऋण भी शिक्षा विभाग द्वारा सामूहिक कर दिए जाते हैं यदि उन्हें लगातार 6 महीनों तक निर्धारित समय सीमा के भीतर भुगतान नहीं किया जाता है। यही बात करों के लिए भी है और यदि कर्मचारी समय पर अपने करों का भुगतान करने में विफल रहता है तो आईआरएस नियोक्ता को गार्निशमेंट का नोटिस भेज सकता है। सजावट की प्रक्रिया शुरू होने से 30 दिन पहले आईआरएस व्यक्ति को नोटिस भेजकर इसे एकत्र कर सकता है।

निष्कर्ष

वेतन गार्निशमेंट संयुक्त राज्य अमेरिका में सबसे आम कानूनी प्रणाली है। यह प्रणाली एक ऋणदाता को अपने उधारकर्ता के नियोक्ता से उधारकर्ता का वेतन कम करने के लिए कहने का अधिकार देती है। गार्निशिंग वेज का अर्थ है उधारकर्ता के वेतन से एक निश्चित राशि अलग रखना और ऋणदाता को बकाया ऋण का भुगतान करने के लिए देना।

अदालत द्वारा आदेश दिए जाने के बाद न्यायिक आदेश, बाल सहायता और गुजारा भत्ता के मामलों में वेतन की कटौती की जा सकती है। इसके अलावा, अमेरिकी शिक्षा विभाग और आईआरएस क्रमशः छात्र ऋण और करों के मामलों में वेतन कटौती की मांग कर सकते हैं।

संदर्भ

1. https://heinonline.org/HOL/LandingPage?handle=hein.journals/clla77&div=106&id=&page=
2. https://heinonline.org/HOL/Page?handle=hein.journals/calr53&div=72&g_sent=1&casa_token=