正解:36か月
コブラとは、統合オムニバス予算調整法を意味します。 失業や労働時間の短縮などでも健康効果があります。
コブラの場合、最初の行動は人事部に連絡することです。これがうまくいかない場合、または何らかの理由でこれを行うことができない場合は、短期健康保険プランを追求するか、または市場を通じて保険に加入しないと、メディケイドの資格がある場合があります。
そして、あなたがこれらのXNUMXつを選択し、あなたに代わってサービスを提供し、可能な限り最低で可能な限り最高の計画を得るのを助けるサードパーティの代表となる認可されたブローカーと協力することを選択する場合。
コブラ保険に加入するにはどのくらいかかりますか?
コブラ あなたが仕事を失ったとしても、会社が仕事をしている間に雇用主に与えるのと同じ健康保険を与えます。
コブラ、医師、配偶者の補償範囲、または依存関係の補償範囲に変更がないため、シームレスな移行があります。これは素晴らしいことです。 これはおそらく最も簡単なオプションであり、さらにコブラのカバレッジは予選イベントの日から始まり、遡及的に適用されるため、カバレッジにギャップはありません。 コブラの良いニュースは、雇用主を通じて健康保険に加入している場合、コブラの資格がある可能性が高いということです。 雇用主がXNUMX人以上の正社員に健康保険を提供している場合。
コブラを提供することが法的に義務付けられています。そうでない場合は、税金のペナルティが課せられます。解雇された場合、勤務時間が短縮されて健康保険の対象外になった場合、または場合を除いて解雇された場合でも、資格があります。これは、今や重大な違法行為の場合、コブラを盗んだり、コブラに登録したりすることを、扶養家族を追加または削除できるプランを変更できるこの期間中の新しいオープン登録期間と考えることができます。
コブラ保険にかかる時間
コブラに登録するには | 60日 |
コブラは長持ちします | 18,29、36ヶ月 |
コブラ保険に加入するのに時間がかかるのはなぜですか?
コブラはあなたの以前の保険契約がカバーしたすべてをカバーします。 だから、医療歯科ビジョンすべて。 ただし、注意すべき非常に重要なことは、特典の終了からコブラへの登録までXNUMX日あるということです。 さらに、HRはXNUMX日以内に選挙の通知を提供する必要がありますが、それがあなたの最善の利益であるため、あなたはその上に留まらなければなりません。
コブラの補償範囲は、予選イベントの日から始まり、遡及的に適用されるだけでなく、費用が十分に遡及されます。つまり、コブラに登録するために18日間待っても、XNUMX日間の支払いを受け取ることができます。 あなたはXNUMXヶ月の資格があります。 状況に応じて、最大XNUMXか月の期間が対象となる場合があります。対象となる状況は、メディケアに登録されます。
別居または離婚または早すぎる死。 これで、いつでもコブラをキャンセルできます。 あなたは新しい仕事に就いたか、年間登録期間中に市場を通じて保険に登録したい、または多分それは高すぎて保険を放棄する必要があります。
コブラのキャンセルまたはコブラの選択的キャンセルは、特別登録期間の対象にはなりません。 ただし、コブラがキャンセルされた場合、これはいくつかの方法で発生する可能性があります。
まとめ
あなたはその地域から移動し、あなたの計画を受け入れるか、あなたの会社が廃業し、もはやコブラの義務がない人に健康保険を提供しなくなった場合、その地域でプロバイダーを見つけることができません
コブラの欠点、コブラの最大の欠点のXNUMXつは、コストです。 コブラはかなり高価で、残念ながらほとんどの場合、コブラはかなり高価になる可能性があると聞いたことがあるでしょう。
これらの費用がどこから来るのかを理解するには、雇用主との保険がどのように機能したかを理解する必要があります。 したがって、米国では、雇用主に50人を超える従業員がいる場合、健康保険を提供する必要があり、さらに、月額保険料の少なくとも50%を支払う必要があり、残りはあなたに支払わなければなりません。
素晴らしい作品です!提供される情報の深さは本当に賞賛に値します。
この記事では、このトピックに関するさまざまな視点を提供し、COBRA 保険に対する読者の理解を広げます。うまくいきました!
素晴らしい洞察力です!このコンテンツでは、COBRA 保険を多面的に理解できます。
私は同意します。この記事の COBRA 保険に関する包括的な見解は目を見張るものがありました。
この記事は非常に役に立ち、COBRA 保険プログラムについて包括的な詳細を提供します。とても有益でわかりやすいと思いました。失業後に健康保険を必要としている人にとっては、非常に便利なガイドです。
これらは素晴らしい洞察です。内容は本当に勉強になります。
私も全面的に同意します。これは素晴らしい有益な記事です。
この記事で紹介されている徹底した説明とさまざまな側面に感謝します。非常に啓発的です。
同意します。この記事は啓発的で、COBRA の詳細をうまく説明しています。
この記事には貴重な事実と詳細な情報が満載です。この有益な記事を作成するために費やされた努力に感謝します。
同意します。詳しい説明と洞察は非常に有益であると感じました。
絶対に!この記事には、読者にとって本当に有益な情報がまとめられています。
この記事はユーモアたっぷりの論調で、楽しく読みながら勉強になりました。よくやった!
私も同意します。記事の魅力的な論調が有益なコンテンツに興味深いタッチを加えています。
面白い! COBRA 保険が遡及的であるとは知りませんでした。この記事は、これまで知らなかった貴重な情報をたくさん提供してくれました。
これは実に貴重な情報です。この記事で説明する詳細を知っておくと良いでしょう。
この記事では COBRA について明確に説明し、報道期間に関する質問に答えました。これは、この問題に取り組む人にとって貴重な情報です。
とても有益な記事です。 COBRA が提供するものと必要な手順を明確に示します。素晴らしい出来です!
まったく同感です。この記事は、COBRA に関するガイダンスが必要なすべての人にとって素晴らしいリソースです。
あなたの記事は非常に有益で、職を失い健康保険を探している人にとって有益なアドバイスを提供しています。この有益な投稿を共有していただきありがとうございます。
このコメントに同意します。この記事は本当に役に立ち、貴重な情報が含まれています。
この情報を共有していただきありがとうございます。 COBRA の持続期間が 18、29、または 36 か月であるとは知りませんでした。
私もこの記事から新しいことを学びました。 COBRAに関する解説は貴重な内容が充実していました。