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Há muitas coisas para saber sobre o mundo do trabalho. Como economizar dinheiro, como conseguir um bom emprego, como subir de cargo e, finalmente, sobre o famoso “401k”. Há muito o que aprender sobre contas e fundos 401k antes de conseguir um emprego e depois de sair de um. O que acontece com uma conta 401k antes e depois de deixar o emprego. Mesmo depois que uma pessoa deixa o emprego, uma parte de seu emprego permanecerá com o empregador, que é sua conta 401k, a menos que ela desconte ou transfira os fundos. Há muito o que aprender sobre o que acontece com essa conta depois que uma pessoa deixa o emprego e qual é a melhor maneira de lidar com a conta.
O que é popularmente chamado de conta 401k, é uma conta de investimento que permitirá que uma pessoa economize para sua aposentadoria, guardando algum dinheiro com o qual ganha, e uma grande vantagem é que ela possui ótimos benefícios fiscais.
Quanto tempo uma empresa pode manter seu 401k depois que você sair?
| Tudo sobre 401k | Horário |
| A transferência para um novo IRA da escolha da pessoa após deixar o antigo emprego pode levar cerca de | 5 dias a 2 semanas |
| Depois que um funcionário sai, uma empresa pode manter o 401k por | de 2 meses |
| Quando a quantia de dinheiro no 401k de uma pessoa for inferior a $ 1000, o proprietário sacará os fundos em | 1 aos dias 2 |
Existem dois tipos de contas 401k, tradicionais que são chamadas de pré-impostos e Roth. Quando uma pessoa obtém uma conta 401k, normalmente é porque seu empregador a ajuda com ela e a disponibiliza para que ela a administre. Quaisquer contribuições que uma pessoa faça para sua conta 401k, se for um 401k típico, as contribuições vêm diretamente do salário.
Algumas pessoas podem ter a sorte de obter a correspondência do empregador 401k, na qual o empregador colocará o dinheiro na conta em nome de uma pessoa.
Como a conta 401k está vinculada ao empregador, quando uma pessoa deixa o emprego, ela não pode continuar contribuindo para a conta. No entanto, o valor já depositado na conta fica parado e o valor pode permanecer na conta pelo tempo que se quiser. Quanto tempo uma empresa pode manter a conta 401k de uma pessoa depende de várias categorias, especialmente com base no valor presente na conta.
Por que uma empresa pode manter seu 401k depois que você sair por tanto tempo?
Quando uma pessoa deixa um emprego, o empregador pode optar por desembolsar ou reter o dinheiro. Tudo depende da idade do empregado, o valor final da poupança para a aposentadoria. A menos que o funcionário opte por fazer um novo plano ou sacar o valor total.
O dinheiro economizado no fundo de aposentadoria 401k ajuda muito as pessoas. Quando há uma quantia fixa esperando em seu 401k, uma pessoa pode mudar de emprego sem medo de perder dinheiro entre as transferências. O dinheiro pode ficar com o empregador enquanto o funcionário quiser, mas haverá regras.
Uma pessoa deve ter pelo menos US $ 5000 em sua conta se quiser que seu empregador continue gerenciando sua conta. Para as contas com valor inferior a $ 5000, o empregador pode manter a conta por cerca de 2 meses sem nenhum problema. Após 60 dias, os fundos serão transferidos para um novo plano de aposentadoria ou também poderão ser sacados.
Conclusão
Quando o fundo de aposentadoria tem mais de $ 5000, a conta pode ser mantida pelo empregador pelo tempo que o funcionário quiser ou decidir o que fazer com ela.
Quando o valor presente no 401k for inferior a $ 1000, o empregador sacará automaticamente todo o fundo e enviará ao empregador um cheque com a soma total do dinheiro. Isso levará apenas alguns dias para ser processado depois que uma pessoa deixar o emprego.
Quando uma pessoa economizou cerca de US$ 1000 a US$ 5000 em seu fundo de aposentadoria, o empregador não pode forçar o saque, de acordo com a lei. Por outro lado, o empregador pode transferir o valor para um novo plano de aposentadoria, que normalmente é um plano de aposentadoria que é IRA associado ao empregador.
Referências
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